Kategoria: BIBLIOTEKA MENEDŻERA

Ile razy przyszła Ci do głowy myśl „co ja bym dał, żeby mieć mniej pracy”? Menedżerowi są bardzo zapracowani i zabiegani, a praca zazwyczaj nie kończy się wraz z upływem 40 godzin w tygodniu, lecz trwa znacznie dłużej. Czy wiesz, że możesz to zmienić? Szczegóły znajdziesz w książce Menedżer 80/20 Pracuj mniej, osiągaj więcej Richarda Kocha.

Nie wiem, jak to się stało, że do tej pory na tym blogu nie znalazła się recenzja książki 7 nawyków skutecznego działania Stephena Coveya. Czytałam ją kilka lat temu i teraz do niej wróciłam. Powiem jedno – to był strzał w dziesiątkę! Dlatego tym razem zostawię tutaj – i dla Ciebie i dla siebie – garść przemyśleń po przeczytaniu tej książki.

Swoją rekomendację książki Pięć dysfunkcji pracy zespołowej Patricka Lencioni’ego chciałabym rozpocząć od omówienia struktury książki, bo bardzo mi się to podejście spodobało.

Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, jak to jest, że jednym firmom „się udaje”, a innym nie? Jim Collins postanowił znaleźć odpowiedź na to pytanie i podaje ją nam na tacy w książce Od dobrego do wielkiego. Czynniki trwałego rozwoju i zwycięstwa firm.

Przyszedł czas na książkę, która wzbudza sprzeczne uczucia i opinie. Wystarczy sprawdzić komentarze na Lubimy czytać, żeby… no właśnie. Na ich podstawie nie zdecydujesz, czy chcesz przeczytać tą książkę czy też nie. Zapraszam Cię do lektury mojej subiektywnej opinii na temat książki Nawyki warte miliony. Jak nauczyć się zachowań przynoszących bogactwo. Briana Tracy.